Печать

Что такое резюме?

Резюме это:

  • краткая, но достаточно емкая справка о том, кто вы есть как профессионал и, в некоторой степени, как человек.
  • лаконичная самопрезентация, рассчитанная на беглое прочтение работодателем.

Резюме – один из самых эффективных инструментов поиска работы. При создании резюме нужно помнить, что оно станет Вашей визитной карточкой и должно выделять Вас из всего потока людей, ищущих работу.

Ключевые моменты в резюме

1. У Вас единственный шанс преуспеть с помощью резюме в тот момент, когда его читают в первый раз. Как правило, на просмотр резюме затрачивается около 1 минуты. Если внимание привлечь не удалось - значит, резюме не сработало.

2. Удачное резюме может стать поводом для собеседования, т.е. личной встречи с работодателем или его представителем, но еще не гарантирует получение работы. Ваша цель – добиться, чтобы читающий захотел встретиться с Вами лично.

Каким должно быть резюме?

Каким должно быть резюме?

  • краткость;

  • конкретность;

  • активность (никогда не пишите участвовал, оказывал помощь и т.п. Это позволяет думать, что Вы лишь оказывали разовые услуги);

  • активность (никогда не пишите участвовал, оказывал помощь и т.п. Это позволяет думать, что Вы лишь оказывали разовые услуги);

  • избегайте использовать местоимение я;

  • необходимо быть предельно конкретным в выборе формулировок;

не следует писать:

- занимался обучением

- помогал уменьшить ошибки

- быстро усваиваю новые знания

следует писать:

- обучил двух новых служащих

- сократил ошибки на 15%,чем сэкономил фирме $40 000

- освоил новые процедуры в рекордно короткий срок - за две недели

  • не будьте многословны и избегайте пассивных форм:

не следует писать:

- отвечал за выполнение…

- находил применение следующим возможностям…

- нес ответственность за…

следует писать:

- выполнил…

- эффективно использовал…

- отвечал за…

  • предпочитайте позитивную информацию негативной:

не следует писать:

- улаживал жалобы на…

- препятствовал снижению доли продаж

- перешел с должности…

следует писать:

- помогал клиентам в…

- повысил потенциал продукта на рынке

- продвинулся на должность…

  • концентрируйте внимание на Ваших достижениях:

не следует писать:

- проработал там три года

- выполнял дополнительную работу

следует писать:

- получил повышение в должности и два повышения оплаты

- всегда выполнял работу в срок

Структура резюме

1. Личная информация

Фамилия, Имя, Отчество кандидата заполняется заглавными буквами в именительном падеже.

Информация для контакта с Вами. Указывая телефоны, не забудьте сделать пометки: рабочий/домашний/сотовый. Также желательно указать время, когда Вам удобнее общаться. Если Вам доступны другие средства связи - e-mail, ICQ и т.п. - также укажите их. Будьте доступны для связи, не позволяйте хорошему предложению пройти мимо Вас из-за невозможности своевременного контакта с Вами.

2. Квалификация

Постарайтесь максимально кратко (2-3 предложения) и конкретно сформулировать информацию о себе, как о специалисте. Сдеалйте так, чтобы работодателю или рекрутеру уже по этому пункту стало ясно, с кем они имеют дело.

3. Цель

Постарайтесь четко и грамотно сформулировать Цель резюме, т.е. какую должность вы в результате хотели бы получить. Недопустимы высказывания типа «Получение интересной, высокооплачиваемой работы». Здесь следует написать на какую конкретно вакансию (должности) и в каких видах деятельности (бизнеса) вы претендуете. Также можете указать Ваши пожелания, требования к будущему месту работы.

4. Образование

Перечислите учебные заведение, школы, курсы, институты и т.д., которые Вы уже закончили или где продолжаете учиться.

Используйте или обратный хронологический порядок, т.е. последнее место учебы укажите первым, или принцип значимости, т.е. укажите сначала место учебы, наиболее значимое для искомой работы.

Для каждого места учебы предоставьте следующую информацию:

- период обучения с точным (месяц, год) указанием дат начала и окончания обучения;

- место учебы (если из названия учебного заведения не следует его расположение, укажите город, страну);

- квалификацию, которую Вы получили, специальность, звание.

Перечислите только те места учебы, которые важны для искомой работы.

4. Опыт работы

Используйте обратный хронологический порядок, т.е. последнее место работы укажите первым.

При этом даты указываются только арабским шрифтом. Например, 6.1995 – 11.1998, или 12.1998 – по наст.время. В разделе «Опыт работы», указываются: название компании, ее национальная принадлежность, профиль деятельности, Ваша должность.

В пункте: «Перечень обязанностей» - дается подробное описание выполняемых функций.

В пункте: «Количество подчиненных» указывается их число и занимаемые должности.

Сведения о «Результатах деятельности» должны содержать достаточно конкретные сведения, например: «увеличил объем продаж с 50 до 70 тыс. долларов в месяц; расширил сбытовую сеть с17 до 34 точек; сократил затраты на проведение рекламы на 7 % при одновременном увеличении числа потребителей» и т.д.

После каждого места работы следует указывать кратко действительный Мотив увольнения, избегая общих формулировок. Т.е. не «собственное желание», а истинные причины, побудившие кандидата уволиться. Если кандидат в настоящее время работает, то необходимо указать мотив поиска нового рабочего места.

Перечислите только те места работы, которые важны для искомой работы.

Не оставляйте пробелов в датах периода занятости. В противном случае у работодателя возникают вопросы относительно «пустого» (нерабочего) времени.

Фразы должны быть четко сформулированы. Оптимальная форма - в виде списка, поскольку такая форма легче воспринимается.

Выделяйте ключевые моменты. Важное значение имеют представленные в резюме цифры, названия известных продуктов и компаний, с которыми Вы работали.

5. Дополнительная информация

В разделе Иностранные языки желательно указать не только уровень владения языком, но и где и как долго Вы его изучали. Рекомендуется пользоваться следующими терминами:

  • Базовый – формальное владение языком в объеме вуза или иного неязыкового учебного заведения.
  • Рабочий – означает, что кандидат может изъясняться на иностранном языке, читать и переводить специальную литературу, в т. ч. и со словарем, работать с документацией на языке.
  • Свободно – предполагает свободное владение иностранным языком.

В отдельных случаях, исходя из квалификационных требований заказа, допускается формулировка «В объеме предполагаемой должности».

Знание компьютера – указывать, какими программами владеет кандидат.

Водительские права – указать имеет или нет. Если «да», то какой категории и опыт вождения (сколько лет). Также необходимо указать имеется ли личный автомобиль. Если «да», то написать марку машины и год ее выпуска.

В резюме также включаются другие сведения, представляющие интерес для работодателя, в т.ч. обязательно семейное положение. Необходимо учитывать, что под словами «женат» или «замужем» подразумевается фактическое положение дел, а не наличие штампа в паспорте.

В зависимости от "цели", могут быть уместными подзаголовки "награды", "публикации", "участие в конференциях" и т.п. - с перечислением Ваших достижений.

6. Рекомендации

Данный раздел создается, Если у Вас есть договоренность с людьми с предыдущих мест работы, которые могут предоставить Вам рекомендательные письма. В этом случае необходимо указать имена этих людей и название компании с указанием того, как с ними можно связаться.

О чем не надо писать в резюме

Не надо включать в Ваше резюме:

  • Всю Вашу трудовую биографию. На самом деле Вашего потенциального работодателя интересуют только последние 3-5 мест работы и период не более 10 лет;

  • Ваши физические данные;

  • Вашу фотографию;

  • Причины, по которым Вы уходили с работы;

  • Имена людей, котopые дают Вам рекомендацию (подготовьте этот список он может пригодиться на собеседовании);

Разработка сайтов. Программирование и дизайн. Администрирование серверов и баз данных.